France - Droit du travail - DUER et COVID-19 : comment mettre à jour votre DUER ? par CHHUM AVOCATS (Paris, Nantes, Lille)

Étape 1 : Identifier les situations à risques :
dans chaque espace de travail.
Exemple : ascenseur, bureau, salle de réunion.

Étape 2 : Déterminer l’indice de risque :
pour cela il convient de déterminer la fréquentation de ces lieux (journalière, hebdomadaire, mensuelle, annuelle) et la gravité du risque (très grave, grave, modéré, faible). La multiplication de ces deux indicateurs permet d’obtenir l’indice de risque qui doit constituer la base de réflexion pour adopter la méthode préventive adaptée.

Étape 3 : Déterminer les moyens de prévention ciblés à chaque situation.
Exemple :
 Gel hydro alcoolique à l’entrée du bâtiment ;
 Planning de roulement ;
 Affichage du nombre de personnes maximum par pièces ;
 Sens unique de circulation des couloirs.

Étape 4 : Contrôler l’effectivité des mesures de prévention.
Il est important de vérifier que les solutions mises en place répondent à l’objectif poursuivi.
Il est également nécessaire d’organiser des retours d’expériences pour perfectionner les mesures initiales.
Enfin, il convient de s’assurer de manière quotidienne du renouvellement du stock, et de commandes régulières de consommables (gel hydro alcoolique en quantité suffisante, masque...)

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https://www.village-justice.com/articles/document-unique-evaluation-des-risques-duer-comment-actualiser-periode-covid,35502.html

Frédéric CHHUM avocat et membre du conseil de l’ordre des avocats de Paris
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